Strategisch Traineeship

In dit leerwerktraject van 32 uur per week biedt Team Alkmaar trainees alle handvatten om uit te groeien tot beleidsmedewerker, bestuurs-/organisatieadviseur of projectleider. Dat doen wij met intensieve begeleiding, uitdagende opdrachten én een uitgebreid aanbod aan trainingen.

Dit traineeship is voor ambitieuze starters én voor mensen die een carrièreswitch willen maken. Je hebt een hbo- of wo-werk- en denkniveau.
De richting maakt niet uit. Wat telt, is jouw motivatie en drive. 

Als trainee dagen we je uit om initiatief te tonen, nieuwe dingen uit te proberen en jouw vaardigheden doelgericht te ontwikkelen. Je pakt uiteenlopende projecten op die direct bijdragen aan de ontwikkeling van onze organisatie. Je leert van ervaren collega’s en zij net zo goed van jou. 

Het traineeship bestaat uit 3 fasen waarbij diverse leerdoelen zijn opgesteld.

Het eerste contract: looptijd 7 maanden 
In deze fase leer je onze organisatie en het gemeentelijke werkveld écht kennen. Je draait mee in de uitvoerende teams, krijgt zicht op hoe informatiestromen lopen en werkt aan korte opdrachten met een snelle doorlooptijd. Aan het einde van deze periode willen we zien dat je scherpe analyses kunt neerzetten. Je observeert, verwoord helder en geeft constructieve feedback. 

Het tweede contract: looptijd 1.5 jaar
De opdrachten in deze fase zijn complexer, hebben een langere doorlooptijd en bevatten een financieel en/of politiek component. Je werkt projectmatig en beweegt je binnen gestelde kaders, zoals de organisatiekoers, het coalitieprogramma of bestaand beleid. Je schakelt met interne én externe partijen en laat zien dat je openstaat voor feedback en beschikt over zelfreflectie.

Het laatste contract: looptijd tot en met 2.5 jaar en verder
Je hebt inmiddels projecten uitgevoerd binnen verschillende domeinen. De opdrachten die je nu oppakt, hebben vaak een stevig bestuurlijk karakter. Je coördineert (deel)projecten of gaat een strategisch vraagstuk te lijf. Je werkt zelfstandig, met een ervaren collega als achtervang. Na deze periode willen we zien dat je proactief – gevraagd en ongevraagd – advies geeft en binnen de gestelde kaders jouw eigen koers durft te bepalen.
 
Daarna 
Na 2,5 jaar heb je volop kunnen kennismaken met diverse domeinen. Onze ambitie is om jou blijvend te verbinden aan onze organisatie. Waar je uiteindelijk terechtkomt, hangt af van jouw kwaliteiten en interesses. In het laatste halfjaar richten we ons daar samen volledig op. We blijven met elkaar in gesprek en kijken wat nodig is voor de juiste plek. 

Kortom
Een veelzijdig programma, volop leermomenten en de kans om jezelf te ontwikkelen én te laten zien wat je kunt. Wij hebben er zin in om samen aan de slag te gaan. Jij ook? 

Wil jij in september 2026 Team Alkmaar komen versterken als trainee? 

Houd dan de pagina ‘Vacatures’ op deze website Werken in gemeente Alkmaar in de gaten. In mei starten onze ludieke wervingsdagen. Wil je bericht zodra je je kunt aanmelden? Stuur dan een mail naar werkenbij@alkmaar.nl en we stellen je tegen die tijd op de hoogte!